Senior Front-end Developer

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast ongeveer 53.000 beroepsmilitairen en reservisten werken er ook nog zo’n 27.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?


Wil jij als ervaren front-end developer bijdragen aan één centraal Defensie Design System dat gebruikt wordt door duizenden medewerkers binnen de organisatie? Dan zoeken wij jou.

Defensie staat aan het begin van een belangrijke digitale ontwikkeling: de realisatie van één centraal design system voor de gehele organisatie.

Als Senior Front-end Developer bouw jij mee aan een schaalbaar en toekomstbestendig platform waarmee ontwikkelteams binnen Defensie sneller, consistenter en veiliger applicaties kunnen ontwikkelen.

Het design system vormt de basis voor uiteenlopende digitale toepassingen. Van webapplicaties en selfserviceportalen tot systemen die door militairen in operationele omstandigheden worden gebruikt. Jouw werk heeft daarmee directe impact op gebruikers binnen heel Defensie.

Je werkt aan herbruikbare front-end componenten, bewaakt de kwaliteit van de code en zorgt ervoor dat onderdelen toegankelijk, veilig en eenvoudig toepasbaar zijn binnen verschillende applicaties en frameworks.

Als ervaren developer ben jij niet alleen verantwoordelijk voor de technische realisatie, maar ook voor de verdere professionalisering van het design system. Je denkt mee over architectuurkeuzes, ontwikkelstandaarden en de adoptie binnen de organisatie.

Je werkt nauw samen met UX designers, product owners, architecten en andere ontwikkelteams. Daarbij vertaal je gebruikersbehoeften en technische eisen naar concrete oplossingen.

Een greep uit jouw werkzaamheden:

• Ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van herbruikbare front-end componenten binnen een centraal design system;
• Ontwikkelen van schaalbare webcomponents en bijdragen aan de technische architectuur;
• Bouwen en onderhouden van componenten die binnen verschillende applicaties en frameworks gebruikt kunnen worden;
• Bewaken van kwaliteit, toegankelijkheid, performance en gebruiksvriendelijkheid;
• Opstellen van technische documentatie en richtlijnen voor ontwikkelteams;
• Uitvoeren van testen en kwaliteitscontroles op ontwikkelde componenten;
• Analyseren en oplossen van technische problemen en verstoringen;
• Bijdragen aan lifecyclemanagement en verdere ontwikkeling van het platform;
• Delen van kennis en begeleiden van collega-ontwikkelaars bij het gebruik van het design system;
• Adviseren over technische verbeteringen en nieuwe mogelijkheden.

Functie-eisen

Je bent een ervaren front-end developer die graag werkt aan complexe digitale oplossingen met een brede impact. Je combineert technische expertise met een goed begrip van gebruikersbehoeften en weet complexe vraagstukken te vertalen naar praktische en duurzame oplossingen.

Je werkt graag samen met verschillende disciplines en vindt het belangrijk om kennis te delen. Je neemt initiatief, denkt mee over verbeteringen en hebt oog voor kwaliteit, toegankelijkheid en onderhoudbaarheid.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde HBO-opleiding richting Informatica, Software Development, Interaction Design, User Experience Design of vergelijkbaar;
• Minimaal 5 jaar ervaring als front-end developer;
• Ervaring met het ontwikkelen van schaalbare en onderhoudbare front-end oplossingen;
• Ervaring met design systems en het ontwikkelen van herbruikbare componenten;
• Ervaring met webcomponents en bij voorkeur StencilJS;
• Ervaring met moderne front-end frameworks zoals Angular, React of Vue;
• Ervaring met TypeScript, JavaScript, JSX en SCSS;
• Ervaring met testen en kwaliteitsborging van software;
• Ervaring met documenteren van componenten en technische oplossingen;
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om technische kennis over te dragen.

Kennis van CI/CD, AI-toepassingen, Storybook, Playwright en geautomatiseerd testen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

• Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
• Bij Defensie bouw je elke maand 16,33% van het bruto salaris op in het Individueel Keuzebudget. Je kunt het gebruiken voor het kopen van extra verlofuren of voor fiscale doeleinden.
• Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Bijzonderheden

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een referentiecheck en assessment kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
• Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Wij verzoeken vriendelijk om geen ongevraagde aanbiedingen, telefoontjes of e-mails te sturen. Dank u voor uw begrip.

#LI-Hybrid

Meer over de functiegroep

Organisatienaam

Ministerie van Defensie

Organisatieomschrijving

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 79 duizend mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit het Commando Materieel & IT (COMMIT), de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de COMMIT lijken op werkmaatschappijen.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Commando Materieel en IT

Afdelingsomschrijving

Jouw standaard werklocatie is op de Kromhoutkazerne in Utrecht maar hybride werken valt ook onder de mogelijkheden.

Je komt te werken bij COMMIT (Commando Materieel & IT), onderdeel van het ministerie van Defensie. COMMIT zorgt ervoor dat de krijgsmacht beschikt over het beste materieel en de meest betrouwbare IT-oplossingen. Samen met nationale en internationale partners, waaronder NAVO en EU, werkt COMMIT dagelijks aan de digitale slagkracht van Defensie.

Binnen COMMIT maak je deel uit van de afdeling Besturen & Overige Ondersteuning IT (BOO IT). Deze afdeling levert IT-oplossingen die de bedrijfsvoering van Defensie ondersteunen en zorgt voor de ontwikkeling, implementatie en instandhouding van applicaties en systemen. Binnen BOO IT valt de Integratie Dienst Defensie (IDD). Dit team bestaat uit enthousiaste IT-professionals die verantwoordelijk zijn voor het realiseren en beheren van integraties tussen verschillende systemen. Van koppelingen tussen defensieonderdelen tot verbindingen met externe organisaties en internationale partners: de IDD zorgt ervoor dat informatie veilig en betrouwbaar beschikbaar is.

Je werkt samen in een multidisciplinair en professioneel team waarin kennisdeling, samenwerking en continu verbeteren centraal staan. We werken volgens moderne IT-principes en geven ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.

Visie
Het Commando Materieel & IT (COMMIT) ondersteunt de transitie naar een informatie gestuurde en technologisch hoogwaardige krijgsmacht met het beste materieel en de beste IT. Ons COMMITment is groot om de cruciale rol te versterken als strategisch partner van de Commandant der Strijdkrachten, van de operationele onderdelen en van internationale partners. COMMIT vergroot de impact van de ondersteuning door een integrale en innovatieve aanpak van materieel- en IT-projecten, (wapen)systeemmanagement en ketenlogistiek.

Wij investeren in de kwaliteit van onze mensen en de flexibiliteit en diversiteit van het personeelsbestand. De belangrijkste capaciteiten van COMMIT zijn de kennis en ervaring van ons personeel. Om de krijgsmacht sneller te voorzien van materieel en IT zetten wij naast technologische innovatie in op proces- en sociale innovatie op het gebied van projectvoering, inkoop en afstoting van defensiematerieel en personele en logistieke ondersteuning.

Het uitvoeren van innovatieve projecten vraagt om meer samenwerking met het bedrijfsleven, kennisinstituten en andere overheidsorganisaties en maatschappelijke instanties. Onder de vlag van C-COMMIT als National Armaments Director (NAD) ontwikkelen en versterken wij ook de internationale samenwerking op het gebied van materieel en IT (NAVO, EU, multinationaal en bilateraal).

Missie
COMMIT levert de krijgsmacht het beste materieel en de beste IT.

Extra
COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!

Afdeling-URL

www.defensie.nl/organisatie/COMMIT

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Michel Vermeulen IT Manager
[email protected]

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mariette Wijnstra, Recruitment Adviseur
[email protected]
06 44156454