Наша цель — стать самым рекомендуемым банком.
Мы доверяем строить лучший банк тем, кто готов действовать и отвечать за результат. У нас амбициозные задачи, высокая автономность и комфортная среда, основанная на ценностях.
Мы — крупная международная компания, присутствующая в 15 странах и 40+ городах. Но, что еще важнее, мы позиционируем себя как IT-компания с огромной командой сильных технических специалистов, которые претворяют самые смелые идеи в области финансовых технологий в жизнь.
Набираем в команду, занимающуюся развитием продуктов Внешнеэкономической деятельности (ВЭД). В данный момент перед нами стоит амбициозная задача трансформации бизнес-процессов через разработку новых систем, включающих всестороннюю автоматизацию, в том числе с использованием AI-технологий.
Ключевые задачи
- Участвовать в создании, актуализации и поддержке архитектуры для новой системы.
- Развивать существующие Java-сервисы на базе Spring и Camel.
- Разворачивать сервисы в контейнерах, управляемых Kubernetes.
- Проектировать и имплементировать интеграционные решения.
- Оптимизировать процесс разработки для уменьшения времени от коммита до деплоя в production.
- Проводить системную аналитику и делиться экспертизой с командой.
- Писать автотесты вместе с QA и другими разработчиками.
- И, конечно же, писать качественный код совместно с коллегами.
Экспертиза
- Опыт промышленной разработки на Java-стеке от 5 лет.
- Опыт построения архитектуры приложения на базе микросервисов.
- Знание шаблонов проектирования и интеграционных шаблонов построения распределенных систем.
- Опыт создания интеграционных решений на базе MQ, REST.
- Опыт использования IoC/DI-фреймворков (Spring).
- Опыт использования ORM-фреймворков (Hibernate, JPA).
- Опыт работы с контейнерами и оркестраторами (Docker, Kubernetes).
- Умение писать сложные SQL-запросы.
- Опыт использования Linux.
- Умение аргументированно доказывать свою точку зрения.
- Поддержка культуры DevOps.
- Знания базовых концепций Machine Learning.
- Развивать компетенции, позволяющие участвовать в SDLC-процессе на любом из его этапов: от системной аналитики до поставки приложения клиенту, сбора и анализа метрик, тестирования.
Бенефиты для сотрудников
- Возможность работать из офиса или удаленно.
- ДМС со стоматологией, массажем, телемедициной, ежегодными чек-апами, которое работает как в Москве, так и в регионах.
- Страхование от несчастных случаев и онкологических заболеваний, страхование выезжающих за границу.
- Три оплачиваемых отгула в год.
- Доплата до уровня заработной платы по больничному листу за 14 календарных дней в год, доплата к отпускам, взятым в январе и мае.
- Работа в банке с развитой культурой обратной связи.
- Программа внутренних ротаций для сотрудников.
- Бесплатные индивидуальные консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам и консультантов по здоровому образу жизни, карьерные консультации.
- Льготные условия на банковские продукты и услуги.
- Скидки от партнеров банка в приложении PrimeZone в сферах здоровья, развлечений, творчества и интернет-покупок.