Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant
· 'S-HERTOGENBOSCH, Netherlands ·
- Seniority
- Senior
Temporary senior consultant role driving the people side of a large-scale SAP transition at a Dutch energy-network organization in 's-Hertogenbosch. Day to day: build SAP implementation and adoption plans, run change-impact analyses, produce communications and training (e-learnings, workshops), manage stakeholders, and monitor adoption KPIs.
- Carrière - Alle IT-banen
Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant - Tijdelijk
Independent Recruiters · Standplaats: Den Bosch · 18 september 2026
De energietransitie vraagt om een toekomstbestendige infrastructuur én om gestroomlijnde processen. Met het oog op deze uitdaging staat de organisatie voor een omvangrijke SAP-transitie. Als Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant ben jij de cruciale schakel tussen de IT-verandering en de menskant van de organisatie. Jij zorgt ervoor dat nieuwe SAP-processen niet alleen technisch live gaan, maar dat teams, key users en leidinggevenden de veranderingen echt begrijpen, omarmen en toepassen. Zo bouw jij direct mee aan het energienetwerk van de toekomst! - Implementatie & Adoptie: Opstellen en uitvoeren van integrale implementatie- en adoptieplannen voor SAP-releases; voorbereiden en begeleiden van go-lives en hypercareperiodes. - Verandermanagement: Uitvoeren van impactanalyses op processen, rollen en werkzaamheden; creëren van draagvlak en het actief adresseren en ombuigen van weerstand. - Communicatie & Content: Ontwikkelen van heldere communicatiemiddelen (zoals nieuwsberichten, factsheets, managementupdates, instructiematerialen en e-learnings) en het organiseren van workshops, roadshows en informatiesessies. - Stakeholdermanagement: Adviseren en verbinden van leidinggevenden, product owners, business consultants, key users en projectteams binnen een complexe stakeholderomgeving. - Monitoring & Borging: Meten en monitoren van adoptie, acceptatie en KPI's rondom training en communicatie; rapporteren over voortgang en het duurzaam borgen van kennis in de lijnorganisatie. - Opleiding: HBO+ of WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Bedrijfskunde, Veranderkunde, Communicatie of Bestuurskunde). - Ervaring: Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met implementatie-, communicatie- en verandertrajecten rondom grootschalige ERP- of SAP-transformaties. - Vaardigheden: Uitstekende ...
Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant - Tijdelijk
Independent Recruiters · Standplaats: Den Bosch · 18 september 2026
De energietransitie vraagt om een toekomstbestendige infrastructuur én om gestroomlijnde processen. Met het oog op deze uitdaging staat de organisatie voor een omvangrijke SAP-transitie. Als Senior SAP Communicatie & Implementatieconsultant ben jij de cruciale schakel tussen de IT-verandering en de menskant van de organisatie. Jij zorgt ervoor dat nieuwe SAP-processen niet alleen technisch live gaan, maar dat teams, key users en leidinggevenden de veranderingen echt begrijpen, omarmen en toepassen. Zo bouw jij direct mee aan het energienetwerk van de toekomst! - Implementatie & Adoptie: Opstellen en uitvoeren van integrale implementatie- en adoptieplannen voor SAP-releases; voorbereiden en begeleiden van go-lives en hypercareperiodes. - Verandermanagement: Uitvoeren van impactanalyses op processen, rollen en werkzaamheden; creëren van draagvlak en het actief adresseren en ombuigen van weerstand. - Communicatie & Content: Ontwikkelen van heldere communicatiemiddelen (zoals nieuwsberichten, factsheets, managementupdates, instructiematerialen en e-learnings) en het organiseren van workshops, roadshows en informatiesessies. - Stakeholdermanagement: Adviseren en verbinden van leidinggevenden, product owners, business consultants, key users en projectteams binnen een complexe stakeholderomgeving. - Monitoring & Borging: Meten en monitoren van adoptie, acceptatie en KPI's rondom training en communicatie; rapporteren over voortgang en het duurzaam borgen van kennis in de lijnorganisatie. - Opleiding: HBO+ of WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld Bedrijfskunde, Veranderkunde, Communicatie of Bestuurskunde). - Ervaring: Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met implementatie-, communicatie- en verandertrajecten rondom grootschalige ERP- of SAP-transformaties. - Vaardigheden: Uitstekende ...