Senior Labour Lawyer

Responsabilidades principales Bajo la supervisión directa de un/a socio/a o gerente del departamento, el/la profesional seleccionado/a desarrollará las siguientes funciones: Dirección estratégica de litigios laborales nacionales y transfronterizos. Redacción, supervisión y revisión de escritos procesales complejos. Representación en sala con alto nivel técnico. Negociaciones extrajudiciales y participación en arbitrajes internacionales. Coordinación de equipos y relación directa con clientes nacionales e internacionales. Gestión integral del procedimiento y toma de decisiones críticas .