Senior Frontend Engineer (m/w/d)

Unsere Athena-App ist die Lösung für einen digitalen Workflow in der Zahnarztpraxis. Mit der Athena-App bieten wirpapierlose Prozesse und eine moderne, verständlichere Patientenaufklärung mittels iPad. Als Startup imFamilienunternehmen verbinden wir in unserem Berliner Office das Beste aus zwei Welten: Die Startup-Dynamikeines vielfältigen Teams in Verbindung mit der Sicherheit und Reichweite von rund 3000 Kundinnen und Kundendeutschlandweit. Werde Teil unserer Wachstumsstory im Digital Healthcare! Mehr Infos zum Produkt unter:www.dampsoft.de/athena/

Dein Team: Unser Entwicklungsteam besteht aus 15 engagierten Mitgliedern mit dem gemeinsamen Ziel, technische Exzellenzund echten Mehrwert für unsere Nutzer:innen zu verbinden. Dabei setzen wir auf eine offene, kollegiale Arbeitskultur, in der nicht nur der Code zählt, sondern auch der Spaß an der Zusammenarbeit.

Hast du noch Fragen? Dann schreibe an unseren Engineering Manager Daniel ([email protected])

• Du hilfst dabei, unsere App mit Inspiration und Tatkraft weiterzuentwickeln
• Du arbeitest gemeinsam mit unserer Product Ownerin und dem Entwicklungsteam an Aufwandsschätzungen und der Ausarbeitung von Anforderungen, um klar definierte Projektesicherzustellen
• Unser Tech-Stack umfasst React Native & React and Rails in mehreren Komponenten
• Du bist für unsere iPad-App und andere Frontend-Komponenten verantwortlich

• 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
• Gutes Verständnis von REST-APIs und du schreibst sauberen, getesteten Code
• Erfahrung mit React (Native) oder einem ähnlichen JavaScript-Framework, idealerweise auch mit nativem iOS-Code
• Gute Englischkenntnisse, Deutsch ist ein Plus
• Remote-First liegt dir, du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich
• Gute Dokumentation ist für dich selbstverständlich
• Du bist offen für kritisches Denken und unterschiedliche Meinungen, um unser Produkt und unsere Prozesse zu verbessern und voranzubringen

Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge kann jeder. Unsere Mitarbeitenden schätzen darüber hinaus noch:

• Du wirst eng mit Softwareentwickler:innen aller Ebenen zusammenarbeiten. Wir alle lernen durchgemeinsame Code-Reviews
• Du wirst nicht gleich am ersten Tag alles in Angriff nehmen müssen: Stattdessen lernst du unsere Codebasis im Rahmen von Pair Programming Sessions kennen
• Du kannst dich auf die Arbeit in einem kleinen, dynamischen und hoch motivierten Team mit regelmäßigen Team-Events freuen
• Überstunden werden erfasst und können als Freizeitausgleich genommen werden. Eine gute Work-Life-Balance ist uns allen wichtig
• Du kannst deine Arbeitszeiten flexibel gestalten und bei Bedarf in Teilzeit arbeiten
• Du kannst zwischen einem Remote-, Hybrid- oder Vor-Ort-Arbeitsmodell wählen
• Workation: arbeite bis zu 183 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland
• Angebote über Corporate Benefits, Gesundheitsangebote, PKW-Leasing, Zuschüsse zur Kinderbetreuung, private Unfallversicherung, steuerfreie Zuschüsse über unsere Benefit-App (z.B. für Essen und Fitness) – und vieles mehr

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin. Nutze hierfür einfach das Online-Bewerbungsformular. Telefonisch erreichst du uns unter: 04352 9171-2290.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen, unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Genderidentität, Geschlecht oder Alter, sowie von Menschen mit Behinderungen. Wenn du möchtest, dass unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) am Auswahlprozess und einem möglichen Vorstellungsgespräch beteiligt wird, teile uns dies bitte in deiner Bewerbung mit. Die Angabe erfolgt ausschließlich, um gesetzliche Vorgaben einzuhalten und mögliche Unterstützungsangebote zu prüfen.

Dein Recruiting-Team