Thermeleon B.V. · Rotterdam, Netherlands ·
Build and own the data platform for a climate-tech hardware startup, designing a scalable data warehouse, IoT ingestion, and security-hardened cloud infrastructure to optimize greenhouse energy use.
Wil jij vanaf de grond af aan het data-platform bouwen van een ambitieuze hardware-startup die de glastuinbouw verduurzaamt? Als Senior Data Engineer bouw en beheer je onze data-infrastructuur, en begeleid je een junior Data Analyst/Scientist in het opzetten van betrouwbare, schaalbare data-oplossingen.
THERMELEON | Richting klimaatneutrale glastuinbouw
Ons product – de Thermeleon Warmtebatterij – is een innovatieve etmaalbuffer voor kassen. Het verbetert de energie-efficiëntie van kassen door de overtollige warmte strategisch te hergebruiken tijdens de dag-nachtcyclus. Zo verlagen we het aardgasgebruik substantieel en is er een hogere klimaatgelijkheid over de kas heen. In deze rol bouw je het fundament waarop al onze data-analyses en optimalisaties (waaronder klimaatsetpoint-optimalisatie) rusten: van data-ophaling en storage tot een betrouwbaar, schaalbaar data warehouse. Je werkt zelfstandig, maar denkt ook mee over de opzet van het team en begeleidt een junior collega.
WAT GA JE DOEN
Je zet ons data warehouse op: van data-ophaling (data factory) tot storage en verwerking naar betrouwbare, geteste output
Je bouwt en bewaakt infrastructure-as-code (versiecontrole via Git, uitrollen en monitoren)
Je zorgt voor netwerkbeveiliging en data-veiligheid — hier kunnen geen concessies op gedaan worden
Je richt batch processing en IoT-data-ingestion in
Je maakt keuzes in tooling (bijvoorbeeld Databricks, Snowflake, Azure Data Factory) die passen bij onze schaal en toekomstplannen
Je begeleidt een junior Data Analyst/Scientist en zorgt dat kennis geborgd blijft binnen het team
Je denkt mee over de vertaling van business-requirements naar technische requirements
Je legt de basis voor toekomstige analyses, waaronder het optimaliseren van klimaatsetpoints
WAT WE ZOEKEN
Je hebt ruime ervaring met het opzetten van data warehouses en de bijbehorende componenten (data factory, storage, transformatie)
Je hebt ervaring met tools zoals Databricks, Snowflake, of Azure Data Factory
Je hebt kennis van infrastructure-as-code en versiecontrole (Git)
Je hebt ervaring met netwerkbeveiliging en data-veiligheid binnen een cloud-omgeving
Je hebt affiniteit met batch processing en IoT data-ingestion
Je bent in staat om een junior collega te begeleiden en kennis over te dragen
Je kunt zelfstandig werken, maar schakelt ook makkelijk met andere disciplines binnen het bedrijf
Ervaring in een vergelijkbare rol (Data Engineer, Cloud Engineer) is een pré
Dikke pre als je al kennis hebt van de glastuinbouw sector
Helaas kunnen wij geen sponsor zijn voor een verblijfs- of werkvergunning, en we gaan ervan uit dat je al woonachtig bent in de regio Randstad.
WAT WIJ BIEDEN
Je bouwt het data-platform vanaf de grond af aan, met veel eigen inbreng in tooling en architectuur
Ruimte om door te groeien richting een leidende rol binnen het team
Je werkt aan een concreet, impactvol probleem: het optimaliseren van het energieverbruik van kassen
Een inkijkje in een startup: bijbehorende financiering, subsidies, etc.
Multidisciplinaire samenwerking: met Sales, Operations en het R&D-team
ONS TEAM
Thermeleon bestaat uit een enthousiast en gevarieerd team dat is gedreven door een duurzame ideologie en een passie voor de glastuinbouw. Momenteel bevinden we ons in de startup-fase, waarbij de metingen bij de klant in een high-tech kas in volle gang zijn. Om te blijven leren (van elkaar), organiseren we elke vrijdag een 'Therming Sessie' om kennis te delen en de week af te sluiten.
We zijn onderdeel van het duurzame-startup innovatieprogramma van de Europese Unie (Climate-KIC) en ontvangen ook subsidie van het NWO-domein Toegepaste en Technische Wetenschappen (TTW) in samenwerking met de TU Delft.
WERKLOCATIE
Ons kantoor bevindt zich in de monumentale Van Nellefabriek in Rotterdam.
DIVERSITEIT
Wij streven naar diversiteit in het team! Dit geldt zowel in opleiding, achtergrond, specialisatie, en man/vrouw verdeling. Onderzoek toont aan dat mannen zich zelfverzekerd genoeg voelen om te solliciteren als ze aan 60% van de eisen voldoen, terwijl vrouwelijke kandidaten alleen solliciteren als ze elke box aantikken. Dus als deze rol bij je past maar je je nog niet helemaal zeker voelt over de criteria: we horen graag van je!