Sales Representative (m/w/x)

Für den Bereich Commerical Operations in der Business Unit Specialty suchen wir ab sofort eine/n

Sales Representative / Pharmareferent*in (m/w/x) - Hämophilie

Region: Rostock- Berlin- Leipzig- Dresden

Über die Position

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für den erfolgreichen Vertrieb unserer Produkte im Klinikbereich. Sie betreuen anspruchsvolle Kund:innen aus der Hämophilie in der Region Rostock-Berlin-Leipzig-Dresden, setzen die nationale Vertriebsstrategie um und leisten einen entscheidenden Beitrag zum nachhaltigen Wachstum in Ihrer Region.

Kompetenzen und Verantwortlichkeiten:

• Betreuung und Weiterentwicklung von Kund:innen in der Hämophilie inkl. Apotheken sowie weiteren relevanten Bereichen im Klinikaußendienst
• Umsetzung der vorgegebenen Markt- und Vertriebsstrategie sowie Verantwortung für Umsatz, Wachstum, Marktakzeptanz und Marktdurchdringung
• Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Schlüsselkund:innen
• Eigenständige Erstellung von Umsatz- und Absatzplänen sowie Planung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung in Abstimmung mit der Führungskraft inkl. eigener Budgetverantwortung für regionale Veranstaltungen
• Kontinuierliche Marktbeobachtung: Erkennen, Analysieren und Vorhersagen von Trends sowie Ableitung von Chancen und Risiken
• Planung, Koordination und Durchführung von ärztlichen und pharmazeutischen Fortbildungen, Vorträgen sowie Teilnahme an Kongressen und Symposien
• Aktiver Wissensaustausch im Team sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der eigenen fachlichen und verkäuferischen Kompetenzen
• Regelmäßiges Reporting und Austausch zu Marktaktivitäten, Wettbewerb, Strategien und Maßnahmen
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen Vertriebs unserer zugelassenen Produkte gemäß § 43 und § 47 sowie § 52a AMG, inkl. Konsignations- und Eilfalllager, Retourenabwicklung und Unterstützung der Bestandsverwaltung

Qualifikation und Berufserfahrung:

• Mehrjährige Erfahrung im pharmazeutischen Vertrieb bzw. Klinikaußendienst
• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Berechtigung zur Tätigkeit als Pharmaberater:in (z. B. PTA, MTA/MLA, BTA) oder abgeschlossenes Hochschulstudium im naturwissenschaftlichen bzw. medizinisch-pharmazeutischen Bereich
• Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise
• Teamorientierung und hohe Lernbereitschaft
• Führerschein Klasse B
• Sehr gute Kenntnisse der regionalen Klinik- und Krankenhauslandschaft
• Souveränes Auftreten im Umgang mit ärztlichem, pflegerischem und pharmazeutischem Fachpersonal

Über die Position:

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Außendienstposition mit hohem Gestaltungsspielraum. Arbeiten Sie mit einem engagierten, kollegialen Team zusammen. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung und entwickeln Sie sich kontinuierlich fachlich wie persönlich weiter. Ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzverfügung sowie ein Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) gehören selbstverständlich dazu.

About CSL Behring

CSL Behring is a global biotherapeutics leader driven by our promise to save lives. Focused on serving patients’ needs by using the latest technologies, we discover, develop and deliver innovative therapies for people living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas. We use three strategic scientific platforms of plasma fractionation, recombinant protein technology, and cell and gene therapy to support continued innovation and continually refine ways in which products can address unmet medical needs and help patients lead full lives.

CSL Behring operates one of the world’s largest plasma collection networks, CSL Plasma. Our parent company, CSL, headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people, and delivers its lifesaving therapies to people in more than 100 countries.

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Our Benefits

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At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are. It fuels our innovation day in and day out. By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future.

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