Projektmanager (m/w/d)

Du möchtest Teil eines familiengeführten Unternehmens werden, in dem das Miteinander großgeschrieben wird? Du denkst gerne mit, hast ein gutes Gespür für Menschen und erkennst schnell, was funktioniert – und was nicht?

Dann starte bei uns als Projektmanager im Bereich Social Media Recruiting (m/w/d)!

Wir, die VS RecruitingFabrik GmbH, gehören zu den erfolgreichsten Recruiting-Agenturen im Süden Deutschlands und unterstützen mittelständische Unternehmen dabei, die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen.

In unserem 10-köpfigen Team betreust du eigene Kundenprojekte und entwickelst mithilfe unserer KI-Systeme erfolgreiche Recruiting-Kampagnen. Dabei zählt bei uns weniger klassisches Marketingwissen, sondern vor allem gesunder Menschenverstand, Zielgruppengespür und die Fähigkeit, Ergebnisse kritisch zu beurteilen.

Vorkenntnisse im Online Marketing oder Social Media sind nicht zwingend notwendig. Unsere Systeme, Prozesse und das nötige Fachwissen bringen wir dir bei.

Deine Aufgabenbereiche als Social Media Manager (m/w/d):

• Du koordinierst mehrere Kundenprojekte gleichzeitig und behältst Timings, Freigaben, offene Punkte und nächste Schritte zuverlässig im Blick

• Du analysierst Unternehmen, Positionen und Zielgruppen und entwickelst daraus die Ausrichtung der Recruiting-Kampagnen und bedienst unsere KI für die Erstellung der Inhalte

• Du erstellst und entwickelst mit Unterstützung von KI Recruiting-Funnels, Kampagnenkonzepte und zielgruppengerechte Inhalte.

• Du kommunizierst mit den Kunden während der Projektphase – professionell, verbindlich und auf Augenhöhe

• Du holst Informationen und Freigaben proaktiv ein, hältst Projekte in Bewegung und sorgst dafür, dass nichts liegen bleibt

Einstiegsgehalt als Projektmanager (m/w/d): 3.500 € brutto im Monat.

Profitiere von unseren Benefits:

• Als familiengeführtes Unternehmen stehen bei uns Vertrauen, Wertschätzung und ein respektvoller Umgang miteinander im Mittelpunkt. Wir pflegen kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und eine Arbeitsatmosphäre, in der jeder zählt.

• 🎯 Spannende Projekte mit echtem Einfluss
  Du gestaltest den Social Media Content namhafter mittelständischer Unternehmen

• 🏋️ Wellpass – trainiere, wo du möchtest
  Mit Wellpass erhältst du Zugang zu tausenden Fitness-, Yoga-, Schwimm- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland.

• 💙 900 € Gesundheitsbudget pro Jahr
  Wir investieren in deine Gesundheit – für Vorsorge, Behandlungen und viele weitere Gesundheitsleistungen.

• 🚍 Job-Ticket

  Wir übernehmen die monatlichen Kosten deines Tickets für die öffentlichen Verkehrsmittel

• 💰 RecruitingFabrik-Rente
  Wir denken nicht nur an heute, sondern unterstützen dich auch bei deiner finanziellen Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.

• 💻 Modernes Equipment
  Du arbeitest mit aktueller Hardware und professionellen Tools, damit du deine Ideen ohne Einschränkungen umsetzen kannst.

• 🤖Einsatz der neuesten KI-Systeme

• 🤝 Direkter Kundenkontakt
  Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen und siehst unmittelbar, welchen Unterschied deine Arbeit macht.

• ☕ Kurze Entscheidungswege & lockere Atmosphäre
  Keine langen Freigabeschleifen oder Konzernstrukturen. Gute Ideen werden schnell umgesetzt.

• 🎉 Gemeinsame Team-Events
  Wir arbeiten gerne zusammen – und verbringen auch außerhalb des Büros gerne Zeit miteinander.

• ⏰ 35-Stunden-Woche + Gleitzeit Modell

• 🌴 30 Tage Urlaub

• 💙 Ein Team, das zusammenhält
  Wir unterstützen uns gegenseitig, feiern Erfolge gemeinsam und ziehen an einem Strang. Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil des Teams.

• 🚀 Viel Gestaltungsspielraum statt starrer Vorgaben
  Deine Ideen sind ausdrücklich erwünscht. Du kannst Kampagnen aktiv mitentwickeln und deine Kreativität einbringen

• Gesunden Menschenverstand und ein starkes Urteilsvermögen: Du erkennst, wenn ein KI-generierter Text zwar auf den ersten Blick gut klingt, inhaltlich aber keinen Sinn ergibt oder an der Zielgruppe vorbeigeht.

• Gutes Gespür für Menschen und Zielgruppen: Du kannst dich beispielsweise in einen 45-jährigen Servicetechniker genauso hineindenken wie in eine junge Steuerfachangestellte und verstehst, dass unterschiedliche Menschen durch unterschiedliche Argumente angesprochen werden.

• Verständnis für die Arbeitswelt: Begriffe wie Stellenanzeige, Benefits, Anforderungen und Arbeitgeberpositionierung sind für dich nachvollziehbar – und du kannst schnell erfassen, was eine bestimmte Stelle für Bewerber attraktiv macht.

• Gutes Sprach- und Kommunikationsgefühl: Du erkennst, welche Aussagen Aufmerksamkeit erzeugen, welche austauschbar wirken und welche Formulierungen authentisch zur jeweiligen Zielgruppe passen.

• Kritisches Denken: Du übernimmst Ergebnisse nicht blind, sondern hinterfragst sie und verbesserst sie dort, wo es notwendig ist.

• Eigenständigkeit: Du wartest nicht darauf, dass dir jemand jeden einzelnen Schritt erklärt, sondern denkst mit, triffst Entscheidungen und übernimmst Verantwortung für das Ergebnis.

• Neugier und ein Gespür für aktuelle Entwicklungen: Du verstehst, was Menschen heute beschäftigt, wie sich Kommunikation verändert und welche Themen oder Botschaften Aufmerksamkeit erzeugen können.

• Schnelle Auffassungsgabe: Du musst nicht jede Branche kennen – aber du solltest dich schnell in einen neuen Beruf, ein Unternehmen und dessen Zielgruppe hineindenken können.

• Organisationstalent: Du bist organisiert und kannst mehrere Projekte gleichzeitig koordinieren, ohne den Überblick zu verlieren

• Freude am Austausch mit Kunden: du sprichst und schreibst gerne mit unseren Kunden und bist stets professionell und lösungsorientiert