Чем предстоит заниматься:

• Реализовывать стратегию развития лояльности на основе бизнес-интересов компании;
• Запускать новые продукты лояльности в цифровых каналах (в парадигме end-to-end: от поиска решений, проектирования, быстрой проверки гипотез, тестирования на пользователях, разработки, реализации бизнес-мониторинга, запуска и масштабирования на всех пользователей);
• Развивать и улучшать текущие продукты и сервисы лояльности;
• Анализировать и мониторить конкурентов по наличию новых продуктов и сервисов на финансовом рынке;
• Формировать и управлять командой мобильной и веб-разработки: проводить планирование спринта/квартала, командные встречи (дейли, грумминги и т.д), поддерживать высокий уровень качества и скорости разработки и внедрения продуктов и сервисов;
• Разрабатывать roadmap своего продукта, формировать backlog задач для команды разработки, описывать задачи на уровне user story.
• Инициировать и координировать проведение качественных и количественных исследований, презентовать результаты исследований и формировать задачи на доработки по итога;
• Разрабатывать лучший клиентский путь на основе количественных данных и обратной связи от пользователей принимать решения об изменении клиентских путей;
• Запускать a/б тесты и работать над улучшением качества воронки по продукту;
• Обеспечивать высокое качество и помогать команде правильно оценивать потребности пользователей и формулировать требования к продукту и сервису;
• Формулировать цели и метрики своих задач / проектов, отвечать за их достижение.

Наши пожелания к кандидатам:

• Опыт работы владельцем продукта от 3-х лет с собственной командой мобильной и веб-разработки;
• Опыт в разработке продуктов для мобильных приложений и веб-приложений в сегменте B2C,
• Знание банковских продуктов и процессов по их внедрению
• Умение работать по Agile (Scrum) и Waterfall;
• Умение самостоятельно выявить потребность рынка, сформулировать гипотезы и их критерии проверки,
• Умение договариваться внутри команд и вовне;
• Проактивность, системность и самостоятельность: у нас много задач и высокий темп.

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• Возможность гибридного графика работы;
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты;
• Классный офис с вкусной столовой, бесплатным фитнесом и свободной парковкой.