Premier(-ère) développeur(-euse) DevSecOps – Plateforme de développement

Devenez un actif pour la collectivité !

Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.

À La Caisse :

• On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.

• On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.

• On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir.

• On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.

Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.

Description d'emploi

Au sein de l’équipe DevSecOps, de la Plateforme de développement – Technologies de l’information, la personne titulaire du poste joue rôle central dans la mise en place et l’évolution des fondations DevSecOps de la Plateforme de Développement.

Elle contribue à bâtir des capacités technologiques sécurisées, automatisées et réutilisables, afin d’accélérer la livraison des solutions numériques, analytiques et IA, tout en intégrant la sécurité, la conformité et la qualité au cœur du cycle de développement.

La personne agit également comme référence technique et catalyseur d’adoption, en accompagnant les équipes et en influençant les pratiques à l’échelle de l’organisation.

Ce que vous ferez

• Contribuer à la vision et à la feuille de route DevSecOps de la Plateforme de Développement;

• Concevoir, développer et faire évoluer des capacités DevSecOps modernes, incluant les pipelines CI/CD, les recettes d’intégration et les contrôles automatisés;

• Mettre en place des solutions en libre‑service pour renforcer l’autonomie et la productivité des équipes de développement;

• Définir et promouvoir les bonnes pratiques DevSecOps, incluant l’approche shift‑left et l’automatisation des contrôles;

• Contribuer à l’évolution de la chaîne d’outils DevSecOps (gestion du code, qualité, sécurité, artefacts, observabilité);

• Automatiser et intégrer les contrôles de qualité, de sécurité et de conformité afin d’assurer des livraisons fiables, performantes et traçables;

• Analyser les besoins, évaluer les impacts et proposer des solutions robustes, sécurisées et évolutives;

• Accompagner les équipes dans l’adoption des pratiques DevSecOps et faire évoluer l’offre en fonction de leurs besoins, en collaboration avec le ou la Product Owner;

• Agir comme expert·e et personne‑ressource pour les pratiques DevSecOps et les capacités de la Plateforme de développement.

Ce qui vous distingue

• Capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires;

• Fort sens des priorités et de l’organisation, jumelé à une capacité éprouvée de jugement et de prise de décision dans des contextes complexes;

• Curiosité intellectuelle pour travailler sur des enjeux technologiques complexes et variés;

• Créativité et propension à sortir du cadre afin de proposer de nouvelles idées;

• Aptitude à vulgariser des concepts techniques et à communiquer efficacement.

• Intérêt marqué pour l’amélioration continue;

• Esprit stratégique, autonomie, rigueur et orientation vers les résultats.

Ce que vous apportez

• Diplôme universitaire de premier cycle en technologies de l’information, en génie logiciel ou dans un domaine connexe, ou une expérience équivalente;

• Cinq (5) à dix (10) années d’expérience pertinente en développement logiciel, DevOps et/ou DevSecOps;

• Expérience et maîtrise des pratiques et concepts CI/CD, incluant Azure DevOps (pipelines, build/release, Git), l’automatisation et l’infrastructure as code.

• Connaissances solides en développement sécuritaire, en qualité de code et en gestion des vulnérabilités;

• Expertise des environnements infonuagiques AWS et des plateformes de développement modernes;

• Connaissances approfondies d’outils de gestion de qualité de codes et d’outils de gestion d’artéfacts logiciels;

• Compétences solides en programmation, avec une aisance démontrée dans des langages tels que Python, TypeScript, PowerShell, .NET ou CloudFormation.

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!

La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour tous les membres de l’organisation. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.