E-mobility Service Engineer (m/f/d)

• Coordinare l'installazione, la messa in servizio, i collaudi e le attività di retrofit dei siti di ricarica, contribuendo alla crescita e all'evoluzione della rete.
• Analizzare i dati operativi e gli indicatori di performance, contribuendo all'identificazione delle cause ricorrenti e all'implementazione di azioni correttive e preventive.
• Gestire le escalation operative e assicurare una comunicazione efficace tra clienti, fornitori e team interni per garantire elevati livelli di servizio.
• Monitorare le prestazioni delle infrastrutture di ricarica e degli asset energetici, supportando le attività di troubleshooting in caso di problematiche.
• Effettuare sopralluoghi tecnici e audit sul campo per verificare lo stato degli asset, promuovendo un miglioramento continuo
• Partecipare allo sviluppo e all'ottimizzazione dei processi operativi, favorendo l'eccellenza e la crescita della rete di ricarica.
• Effettuare sopralluoghi tecnici presso i siti della rete di ricarica, supportando attività di commissioning, retrofit, diagnostica e ottimizzazione delle prestazioni degli asset.

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Informatica o in un ambito tecnico equivalente.
• Prima esperienza professionale in ambito operations, field service, e-mobility, energia o in un contesto tecnico correlato.
• Forte interesse per le infrastrutture di ricarica per veicoli elettrici, i sistemi energetici e le tecnologie innovative.
• Solido approccio analitico, con capacità di comprendere e risolvere problematiche tecniche.
• Esperienza nell’utilizzo di strumenti di monitoraggio e nell’analisi di dati operativi; la conoscenza base di SQL costituisce un plus.
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; rappresenta un vantaggio l’esperienza con Power BI, Databricks, Retool o strumenti analoghi.
• Ottima conoscenza della lingua italiana e buona capacità di comunicazione in inglese.
• Approccio proattivo, affidabile e orientato alla soluzione dei problemi, con un forte senso di responsabilità e ownership.
• Eccellenti capacità comunicative e di coordinamento, con attitudine a collaborare efficacemente con molteplici stakeholder.

• People take centre stage: Become part of a dynamic, ambitious and agile team that develops solutions for the eMobility market and be part of our EDRI events or the next after-work event
• With us, you get the best of both worlds - 100% start-up with the support of a large company
• The freedom you need: We offer you hybrid working with flexible working hours
• Workation: Enjoy the flexibility to work temporarily from abroad – within the EU
• You will receive a competitive salary with a performance-related bonus
• A company pension scheme is of course also one of the benefits with us
• Sustainable learning opportunities: We support you with a training budget of 5,000 euros per year
• You get everything you need to get started: onboarding with welcome gifts and top hardware

Diversity counts at E.ON. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse corporate culture!

Seize the opportunity to become part of our E.ON Drive Infrastructure team and not only create prospects for the future of E.ON, but also for your own.

We look forward to getting to know you!

Laura
Junior Recruiter

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