New Business Manager | E-commerce ervaring vereist

Wil jij met de grootste E-commerce bedrijven aan tafel zitten? Als New Business Manager ben jij de drijvende kracht achter onze new business in de E-commerce. Je weet precies hoe het spel gespeeld wordt: je herkent kansen, komt aan tafel bij de juiste beslissers en sluit met overtuiging de deal. Met een scherpe commerciële antenne, kennis van de E-commerce markt en een proactieve houding jaag je op nieuwe klanten. Jij bent een echte closer die energie krijgt van targets, verantwoordelijkheid neemt en impact maakt. Interesse? Lees dan snel verder!

Wie zijn wij?
is een high traffic online platform voor duizenden webshops. Als verlengstuk van de online marketing afdeling van de aangesloten webshops vergroot dagelijks de omzet, het marktaandeel en de klantenportfolio van haar klanten. Met een ambitieus team van circa 50 jonge en ervaren medewerkers werkt continue aan de verdere optimalisatie van beslist.nl. Alle beschikbare digital marketing kanalen worden ingezet om zoveel mogelijk shoppende consumenten te vinden, die wij matchen met het productaanbod van de bij aangesloten webshops. Als toonaangevend technologie bedrijf runnen wij een high traffic site met dagelijks circa 300.000 bezoekers. Elke dag werken onze mensen samen om de enorme hoeveelheden data te verwerken zodat de website altijd actueel is voor de consument.

Wat ga je doen?

• Actief benaderen en converteren van nieuwe klanten en prospects.

• Voeren van resultaatgerichte salesgesprekken bij prospects.

• Reactiveren van inactieve klanten binnen onze portfolio.

• Volgen en beheren van de salesfunnel tot aan closing.

• Zorgen voor een strakke overdracht naar het onboarding team.

• Signalen van nieuwe commerciële kansen herkennen en benutten.

Wat verwachten wij van jou?

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.

• Minimaal 7 jaar B2B saleservaring in e-commerce.

• Aantoonbare skills in face-to-face of digitale verkoop van diensten.

• Commerciële scherpzinnigheid en besluitvaardigheid.

• Resultaatgericht met sterk verantwoordelijkheidsgevoel.

• Proactieve houding en het vermogen om te anticiperen.

Wat bieden wij?
Wij bieden goede voorwaarden om je in topvorm te krijgen en houden! Je wordt omringd door professionals in een dynamische werkomgeving. Wij bieden je alles wat je van een goede werkgever mag verwachten en meer. Dit kun je verwachten van ons:

• Invulling van de vacature is op basis van een 32- of 40-urige werkweek.

• Een uitstekend salaris afhankelijk van kennis en ervaring. De range is 4.500 tot 6.000 euro bruto per maand.

• 8% vakantiegeld.

• Voorwaardelijke winstdeling: maximaal 8,33% van het bruto jaarsalaris.

• We hebben daarentegen geen pensioen en geven medewerkers de vrijheid om dit zelf te regelen.

• Flexibele werktijden: mogelijkheid om te starten tussen 07:30 – 10:00 uur.

• Thuiswerkregeling.

• De mogelijkheid om trainingen of cursussen te volgen met ons ruime opleidingsbudget.

• Dagelijks een gratis lunch, vers fruit en lekkere bonenkoffie.

• Gratis gebruik van de sportschool op kantoor.

• Diverse borrels, een voetbaltafel en tafeltennistafel.

• Jaarlijks personeelsfeest.

Uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren. Wij doen de werving & selectie via Recruitee en partners.