Leader technique fullstack H/F
Open · Villeurbanne ·
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📋 Contexte De La Mission :
Sur les marchés lyonnais, nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, des transports, du médical et de l’énergie.
Nous travaillons en direct chez nos clients et nous les accompagnons sur leurs projets applicatifs et d’infrastructure, sur du Pilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage, de l’expertise Data.
🎯 Venez renforcer nos équipes !
Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un référent technique fullstack H/F qui nous apportera sa vision nouvelle !
📍 Ça vous intéresse ?
Plongé au sein d'une VRAIE équipe produit qui adopte l'état d'esprit Craftsmanship vous êtes un véritable pilier technique pour votre équipe pour nos clients et vos principales missions s’articuleront autour des actions suivantes :
Prendre en main de bout en bout vos activités de conception et de développement du produit : " you BUILD it, you RUN it" et engager l’équipe à adopter cet état d’esprit d’excellence :
🛠️ votre environnement technique :
🎯 Ce que nous attendons de vous
Vous êtes passionné(e) par les challenges techniques vous possédez idéalement une expérience de plus 7 ans dans le développement Backend JAVA et Angular (dont 3 ans dans le poste de Tech Leader). Idéalement vous avez déjà fait partie d’une équipe Craftsmanship ou êtes particulièrement sensible à la qualité de vos développements dans un soucis de déploiement continue.
Et vous avez l'habitude de travailler en contexte agile.
🤝 Au-delà de la mission vous pourrez :
⭐ Poste en CDI à pourvoir dès que possible
🤸♂️ Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine
🚩 Poste basé à Lyon chez l’un de nos clients
🥁 Avantages divers : Primes pour chaque certification obtenue, prime d’été, PEE, Tickets Restaurant, RTT, prime vélo, mutuelle....
Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l’un de nos consultants afin d’aborder l’aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN.
Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : #AllezViensOnEstBien - BestOf !
ZTO27179
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