HR Tech Consultant
· UTRECHT, Netherlands ·
HR Tech Consultant
Daywize · Standplaats: Utrecht · 23 juli 2026
Wij zoeken een HR-Tech consultant voor 32-40 uur per week. In deze rol komen praktisch alle aandachtsgebieden binnen HR en consultancy aan bod. Bovendien heb je een belangrijke rol in het onderhouden van onze bestaande relaties met klanten en partners. Dat maakt deze job ontzettend afwisselend, leerzaam en leuk!
~ Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld ~
Jouw rol
Bouw jij mee aan de toekomst van HR? Geen managers. Geen vaste functieomschrijvingen. Wel veel vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen.
Bij Daywize geloven we dat mensen het beste presteren wanneer zij de ruimte krijgen om zelf beslissingen te nemen. Daarom werken we volgens de principes van holacratie. We werken met rollen in plaats van functies en geven elkaar het vertrouwen om eigenaarschap te nemen. Heb je een goed idee? Dan krijg je de ruimte om het uit te voeren.
Samen helpen we organisaties hun HR-processen slimmer in te richten met onze HR-software. Dat doen we niet alleen door software te implementeren, maar vooral door klanten te adviseren, processen te verbeteren en samen te bouwen aan duurzame oplossingen.
Wat ga je doen
Als HR Tech Consultant ben jij de schakel tussen onze software en de klant. Je begeleidt organisaties bij implementaties, adviseert over HR-processen en helpt klanten het maximale uit onze software te halen.
De ene dag begeleid je een implementatie bij een nieuwe klant, de andere dag geef je een training, los je een functioneel vraagstuk op of denk je samen met collega's mee over nieuwe functionaliteiten. Zie jij kansen om processen slimmer in te richten? Dan krijg je de ruimte om daar zelf mee aan de slag te gaan.
Je houdt je onder andere bezig met - Implementeren en configureren van onze HR-software. - Begeleiden van implementatieprojecten van begin tot eind. - Adviseren over de inrichting en optimalisatie van HR-processen. - Verzo...
Daywize · Standplaats: Utrecht · 23 juli 2026
Wij zoeken een HR-Tech consultant voor 32-40 uur per week. In deze rol komen praktisch alle aandachtsgebieden binnen HR en consultancy aan bod. Bovendien heb je een belangrijke rol in het onderhouden van onze bestaande relaties met klanten en partners. Dat maakt deze job ontzettend afwisselend, leerzaam en leuk!
~ Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld ~
Jouw rol
Bouw jij mee aan de toekomst van HR? Geen managers. Geen vaste functieomschrijvingen. Wel veel vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen.
Bij Daywize geloven we dat mensen het beste presteren wanneer zij de ruimte krijgen om zelf beslissingen te nemen. Daarom werken we volgens de principes van holacratie. We werken met rollen in plaats van functies en geven elkaar het vertrouwen om eigenaarschap te nemen. Heb je een goed idee? Dan krijg je de ruimte om het uit te voeren.
Samen helpen we organisaties hun HR-processen slimmer in te richten met onze HR-software. Dat doen we niet alleen door software te implementeren, maar vooral door klanten te adviseren, processen te verbeteren en samen te bouwen aan duurzame oplossingen.
Wat ga je doen
Als HR Tech Consultant ben jij de schakel tussen onze software en de klant. Je begeleidt organisaties bij implementaties, adviseert over HR-processen en helpt klanten het maximale uit onze software te halen.
De ene dag begeleid je een implementatie bij een nieuwe klant, de andere dag geef je een training, los je een functioneel vraagstuk op of denk je samen met collega's mee over nieuwe functionaliteiten. Zie jij kansen om processen slimmer in te richten? Dan krijg je de ruimte om daar zelf mee aan de slag te gaan.
Je houdt je onder andere bezig met - Implementeren en configureren van onze HR-software. - Begeleiden van implementatieprojecten van begin tot eind. - Adviseren over de inrichting en optimalisatie van HR-processen. - Verzo...