Gestionnaire généraliste ESS | EH&S Generalist Manager

Date d’affichage / Date Posted:

2026-08-19



Pays / Country:

Canada



Emplacement / Location:

CA-QC-SAINT HUBERT-H05 ~ 7007 Chemin De La Savane ~ BLDG H05 FACTORY

Titre du poste: Gestionnaire généraliste ESS

À propos de Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’innovation aérospatiale, dont le siège social est situé à Longueuil, au Québec, depuis 1928. Nous concevons et fabriquons des moteurs d’aéronefs de nouvelle génération qui propulsent la plus grande flotte mondiale d’avions et d’hélicoptères dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale.

Depuis près de 100 ans, nos équipes sont à l’avant-garde des technologies de propulsion, repoussant les limites afin de rendre nos moteurs plus performants et fiables. Nos moteurs soutiennent des missions essentielles, du transport de passagers et de marchandises aux services médicaux d’urgence, aux opérations humanitaires et à la lutte contre les feux de forêt, partout dans le monde.

Un employeur de choix

Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada en 2026 selon Forbes, et ce, pour une 11e année consécutive. L’entreprise s’est également classée au premier rang des employeurs de l’industrie de l’aérospatiale et de la défense au pays. De plus, notre siège social figure toujours parmi les meilleurs employeurs de la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d’employeur de choix à Montréal, au Canada et à l’échelle mondiale.

Pourquoi rejoindre l’équipe?

En tant que Gestionnaire Santé, Sécurité et Environnement au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en place et la supervision des initiatives visant à assurer la sécurité des employés, à promouvoir la santé au travail et à préserver l'environnement au sein de notre entreprise.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes opérationnelles et la direction pour garantir la conformité aux normes de sécurité et environnementales, tout en favorisant une culture de prévention et de durabilité.

Le poste est à temps plein du lundi au vendredi selon des horaires flexibles à St-Hubert et s’effectue exclusivement en présentiel.

À quoi ressemblera votre quotidien?

• Élaborer, mettre en œuvre et gérer les politiques, les procédures et les programmes de santé, de sécurité et d'environnement conformément aux réglementations en vigueur, aux programmes RTX et aux meilleures pratiques industrielles.
• Opérationnaliser le plan stratégique annuel ESS du site et en soutenir la mise en œuvre.
• Collaborer avec les équipes de gestion des entrepreneurs afin de mettre en œuvre des mesures préventives et des solutions visant à réduire les accidents du travail, les maladies professionnelles et les incidents environnementaux.
• Établir des rapports périodiques sur la performance en matière de santé, sécurité et environnement, en mettant en évidence les indicateurs clés et les progrès réalisés.
• Promouvoir une culture d’engagement en matière de santé, de sécurité et d’environnement au sein de l’entreprise en organisant des campagnes de sensibilisation et en encourageant la participation active de tous les employés.
• Participer à l’élaboration du plan stratégique de développement en santé, sécurité et environnement de l’usine.
• Implanter les pratiques corporatives d’excellence en environnement, en santé et en sécurité.
• Proposer des solutions innovantes et sécuritaires pour l’ensemble des installations de la compagnie en matière de santé, sécurité et environnement.

Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?

• Détenir un diplôme d’études universitaires dans une discipline appropriée (ressources humaines, santé et sécurité au travail, relations industrielles).
• Connaissance des lois et des normes en matière de SSE.
• Démontrer de grandes habiletés en communication, du tact et un bon sens politique.
• Faire preuve d’un grand sens de la collaboration et de la capacité à traduire les enjeux en solutions concrètes.
• Démontrer une facilité à accompagner et à conseiller les partenaires d’affaires en matière de santé et sécurité au travail.
• Posséder du leadership et le savoir-faire nécessaire pour susciter l’adhésion aux solutions proposées.
• Démontrer une grande aptitude en gestion du changement à grande échelle et une capacité à gérer ses répercussions à tous les niveaux de l’entreprise et auprès de tous les intervenants.

Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une connaissance fonctionnelle de l’anglais pour lire et comprendre des instructions spécialisées, des plans, des dessins et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et parfois communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux.

Ce que nous offrons

• Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur
• Programme d’assurance collective
• Possibilités d’avancement (progression de carrière)
• Programme de mérite ou programme de reconnaissance
• Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine
• Club récréatif et sportif
• Garderies à proximité
• Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit

Travailler chez Pratt & Whitney Canada

Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés.

Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés.

Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser?

Le candidat retenu devra se soumettre à une vérification de ses antécédents judiciaires et obtenir toutes les autorisations nécessaires en lien avec la manipulation et le transfert de marchandises contrôlées. L’offre d’emploi est conditionnelle à la réussite de ces vérifications et à l’obtention des autorisations requises. Si ces conditions ne sont pas respectées, l’offre d’emploi sera retirée.

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Job Title: EH&S Generalist Manager

About Pratt & Whitney Canada

Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in aerospace innovation, proudly headquartered in Longueuil, Quebec, since 1928. We design and manufacture next-generation aircraft engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters.

For nearly 100 years, our teams have been at the forefront of propulsion technology, pushing boundaries to make flight more efficient and reliable. Our engines support missions that truly matter, from transporting people and essential goods, to enabling emergency medical services, humanitarian operations, and wildfire suppression around the world.

An Employer of Choice

Pratt & Whitney Canada was named one of Canada’s Best Employers for 2026 by Forbes, marking the 11th consecutive year the company has earned this recognition. Pratt & Whitney Canada also ranked #1 employer in the aerospace and defense industry in the country. In addition, our headquarters continues to be recognized among the top employers in the Montreal region. Together, these distinctions reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, across Canada, and around the world.

Why Join The Team?

As a Health, Safety and Environment Manager within our organization, you will play an essential role in implementing and overseeing initiatives aimed at ensuring employee safety, promoting workplace health, and protecting the environment across our company.

You will work closely with operational teams and leadership to ensure compliance with safety and environmental standards while fostering a culture of prevention and sustainability.

This is a full-time position from Monday to Friday with flexible hours, based in St-Hubert, and performed exclusively on-site.

What will your day-to-day look like?

• Develop, implement, and manage health, safety, and environmental policies, procedures, and programs in accordance with applicable regulations, RTX programs, and industry best practices.
• Operationalize the site’s annual EHS strategic plan and support its implementation.
• Collaborate with contractor management teams to implement preventive measures and solutions aimed at reducing workplace accidents, occupational illnesses, and environmental incidents.
• Prepare periodic reports on health, safety, and environmental performance, highlighting key metrics and progress achieved.
• Promote a culture of engagement in health, safety, and environmental practices across the company by organizing awareness campaigns and encouraging active participation from all employees.
• Participate in the development of the plant’s health, safety, and environmental strategic development plan.
• Implement corporate environmental, health, and safety excellence practices.
• Propose innovative and safe solutions for all company facilities related to health, safety, and environmental matters.

What do you need to be successful?

• Hold a university degree in an appropriate discipline (human resources, occupational health and safety, industrial relations).
• Knowledge of health, safety, and environmental laws and standards.
• Demonstrated strong communication skills, tact, and sound political judgment.
• Strong collaboration skills and the ability to translate challenges into concrete solutions.
• Ability to support and advise business partners on occupational health and safety matters.
• Demonstrated leadership and the ability to gain support and commitment for proposed solutions.
• Strong change management skills, with the ability to manage large-scale change initiatives and their impacts across all levels of the organization and with all stakeholders.

Although this position is part of a French-speaking work environment, it requires a working knowledge of English to read and understand specialized instructions, plans, drawings and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and sometimes communicate in English with customers, suppliers or international colleagues.

What do we offer?

• Pension and savings plan with employer contributions
• Group insurance program
• Opportunities for advancement (career progression)
• Merit or recognition program
• Health and wellness program, including virtual health care
• Recreational and sports club
• Nearby daycares
• Transportation accessibility or public transit program and free parking

Working at Pratt & Whitney Canada

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates.

At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms.

At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond?

The selected candidate will be required to complete a criminal background check and any applicable clearances with respect to the handling and transfer of controlled goods. Employment is conditional upon the successful completion of these checks and obtaining the required clearances. Failure to do so will result in the withdrawal of the employment offer.

RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law.

Si vous postulez à un emploi via notre page Carrières, l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par l'Avis de confidentialité des candidatures. Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix.

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