Full-Stack Software Developer (ELE-OL)
Leonardo SpA · Campania, Italy ·
- Work mode
- Hybrid
- Employment
- Contract
- Category
- Fullstack
Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni. Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All’interno dell’Area di Business Electronics stiamo cercando un/a Full-Stack Software Developer per la nostra sede di Napoli Fusaro. La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
- Architettura software: definire componenti, servizi, protocolli, flussi dati e responsabilità dei vari moduli.
- Sviluppo full-stack: realizzare sia il front-end (HMI, console operative, dashboard) sia il back-end (servizi, elaborazione dati, database, API).
- System integration: analizzare come il sistema deve comunicare con sistemi esterni e definire le relative interfacce.
- Interoperabilità: studiare formati dati, protocolli, API e meccanismi di scambio delle informazioni tra sistemi eterogenei.
- Analisi dei requisiti: trasformare i requisiti operativi e di sistema in requisiti software e architetturali.
- Definizione delle interfacce: specificare le Interface Control Documents (ICD) o documentazione equivalente per le interazioni tra sottosistemi.
- Gestione dei flussi informativi: progettare come dati e informazioni vengono acquisiti, elaborati, memorizzati e presentati agli operatori.
- Integrazione e test: supportare l’integrazione del software con gli altri sottosistemi e la verifica del corretto comportamento end-to-end.
- Evoluzione del sistema: valutare l’impatto architetturale dell’introduzione di nuove funzionalità o dell’integrazione di nuovi sistemi.
Titoli di studio: Diploma Tecnico, Informatico. Seniority: Junior - Expert (1-5 anni di esperienza).
Conoscenze e competenze tecniche:
- Solida conoscenza dei principi di Software Engineering e dei principali design pattern.
- Competenze nella progettazione di architetture software per sistemi complessi e distribuiti.
- Esperienza nello sviluppo Full-Stack, sia Front-End sia Back-End.
- Conoscenza di architetture a servizi, client-server, microservizi e API-based.
- Progettazione e sviluppo di API e interfacce software per l’integrazione con sistemi esterni.
- Capacità di analizzare e definire i requisiti di interoperabilità e integrazione tra sistemi eterogenei.
- Conoscenza dei principali protocolli, formati e meccanismi di scambio dati tra applicazioni e sistemi.
- Capacità di definire interfacce, flussi dati e contratti di integrazione tra sottosistemi.
- Competenze nella progettazione e nell’utilizzo di database relazionali e non relazionali.
- Conoscenza dei principi di sicurezza software, autenticazione, autorizzazione e protezione delle comunicazioni.
- Esperienza con strumenti e metodologie di version control, CI/CD, testing e software configuration management.
- Capacità di operare in contesti caratterizzati da sistemi distribuiti, elevati requisiti di affidabilità e integrazione di sistemi complessi.
- Capacità di tradurre i requisiti di sistema e operativi in requisiti software, architetture e specifiche tecniche.
- Conoscenza delle metodologie di integrazione, verifica e validazione del software.
Competenze comportamentali
- Proattività.
- Capacità di lavorare in gruppo.
- Attitudine al problem solving.
- Flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza.
Conoscenze linguistiche
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2).
Cosa offriamo?
- Modalità di lavoro: Ibrida.
- Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €32.731,92 - €45.000.
- Tredicesima mensilità.
- Premialità legata ai risultati di Business.
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui.
- Mensa aziendale.
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill.
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority: Primary Location: IT - Napoli - Fusaro Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo. The company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!