Fagansvarlig for kunstig intelligens

En ny stilling med mulighet for å påvirke
Stortinget vil styrke digitaliseringen ved å ta i bruk kunstig intelligens til å forbedre arbeidsprosesser, utvikle tjenester og løse oppgaver på nye måter. Derfor etablerer vi en ny stilling med fagansvar for kunstig intelligens. Rollen skal koordinere og utvikle arbeidet på området, skape sammenheng mellom initiativer og bidra til felles retning, kompetanse og praksis. Den fagansvarlige skal legge til rette for at behov og ideer utvikles til løsninger som gir verdi, gjennom både strategisk utvikling og praktisk støtte til utprøving, læring og innføring. Stillingen er plassert i seksjon for IT-strategi og innovasjon, som har ansvar for å utvikle retning og rammer for Stortingets digitale utvikling.

Som fagansvarlig inngår du i seksjonens fagmiljø og rapporterer til seksjonsleder.

Arbeidsoppgaver

Stillingen er ny og vil utvikles i takt med virksomhetens behov, teknologiutviklingen og kompetansen du bringer med deg.

Sentrale ansvarsområder vil være å:

• utvikle retning, prinsipper og felles arbeidsmåter for bruk av kunstig intelligens
• identifisere og prioritere muligheter sammen med fagmiljøene
• støtte utprøving og innføring og legge til rette for læring og kompetanseutvikling
• gi råd og utarbeide beslutningsgrunnlag for ledere og fagmiljøer
• koordinere initiativer og legge til rette for sammenheng og gjenbruk på tvers av virksomheten
• følge utviklingen innen teknologi, marked og regelverk og vurdere betydningen for Stortinget

Kvalifikasjoner

Vi ser for oss at du har teknisk bakgrunn, god forståelse for kunstig intelligens og erfaring med å utvikle, vurdere eller innføre digitale løsninger. Du har solid erfaring innen IT-arkitektur, produkt- eller tjenesteutvikling, teknologi- eller digitaliseringsrådgivning eller tilsvarende arbeid. I tillegg forstår du hvordan teknologi, virksomhetsutvikling og organisasjon virker sammen.

Vi ser etter deg som har:

• relevant høyere utdanning innen IT på minimum bachelornivå. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• erfaring med å vurdere, prøve ut og ta i bruk kunstig intelligens i en virksomhet, og god forståelse for teknologiens muligheter, begrensninger og risikoer.
• erfaring med å forstå og omsette virksomhetsbehov til prioriterte tiltak, utvikle retning og drive arbeidet frem i samarbeid med ulike fagmiljøer.
• god skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk og evne til å gjøre komplekse problemstillinger forståelige.

Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres for nivå HEMMELIG etter sikkerhetsloven.

Personlige egenskaper

Du er nysgjerrig, helhetsorientert og ser sammenhenger. Du skaper tydelighet, prioriterer og bidrar til felles retning. Du bygger tillit og engasjement, samarbeider godt med andre og får mennesker med deg. Du tar initiativ og omsetter ideer og beslutninger til konkrete resultater.

Hvorfor velge oss?

Vi kan tilby en spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag, tett på aktuelle begivenheter og som betyr noe for hele landet. Vi har et godt arbeidsmiljø med kollegaer som er rause med hverandre, deler kompetanse på tvers og løfter hverandre.

Hos oss får du rammer som sikrer en god balanse mellom jobb og fritid. Dersom arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre, er det mulighet for hjemmearbeid inntil én dag i uken etter avtale med nærmeste leder. Vi har fleksitid, sommertid og mulighet for trening i arbeidstiden.

Medlemskap i Statens pensjonskasse følger med. Det betyr blant annet at du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser.

Stillingen lønnes som seniorrådgiver med lønn etter avtale, avhengig av kvalifikasjoner, kompetanse og erfaring. Fra lønnen trekkes 2 % til innskudd i Statens pensjonskasse.

Stortinget ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø som speiler befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Vi tilrettelegger for personer med nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du fra oss.

For mer informasjon om stillingen, ta gjerne uforpliktende og konfidensiell kontakt med vår rådgiver i Habberstad Hans Petter Karlsen, telefon 934 25 743 eller fung. seksjonsleder John Werner Enoksen, telefon 958 45 614.

Søknad, CV og attester/vitnemål sendes elektronisk via denne siden "Søk stillingen" innen 11.november 2026. Attester og vitnemål returneres ikke.
Her er lenke til vår personvernerklæring (stortinget.no). Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger når du søker jobb hos oss.

KontaktinformasjonJohn Werner Enoksen, fung.seksjonsleder IT-strategi og innovasjon, +47 95845614
Hans Petter Karlsen, partner, 93425743, [email protected]
ArbeidsstedPrinsens gate 26
0157 Oslo
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Stortinget

Referansenr.: 5181888433
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.11.2026

Om arbeidsgiveren:

Stortingets administrasjon har som formål å støtte den parlamentariske virksomheten og sørge for gode rammebetingelser for representantenes arbeid. Vi arbeider med å formidle kunnskap om folkestyret og Stortingets virksomhet, forvalte og sikre Stortingets verdier, og ivareta og fornye Stortinget som institusjon.

Stortingets administrasjon har rundt 520 medarbeidere og er organisert i syv avdelinger.

Du kan lese mer om oss som arbeidsgiver og møte noen av våre medarbeidere på Jobb på Stortinget - stortinget.no.