エンタープライズセールス/Business Development Manager

2026年1月、フードロス削減アプリ「Too Good To Go」が、アジア初の拠点としてついに日本でのサービスを開始しました。私たちは、大手チェーンから地域に根ざした中規模チェーン（Mid-Market）まで、多様なパートナーと共に日本のフードロス問題に挑みます。

このポジションは、日本市場の立ち上げメンバーとして、飲食・小売業界のパートナーに対し「フードロス削減」をビジネス成長のエンジンとして提案する、非常にエキサイティングで影響力の大きいロールです。

【募集ポジション】エンタープライズセールス/ Business Development Manager

日本市場の本格展開に向け、中規模から大手クラスの小売・飲食企業（Mid-Market ~ Key Accounts）をターゲットに、Too Good To Goの導入を提案します。このポジションの最大の魅力は、「フルサイクル・セールス」を自身で完結できる点にあります。一般的なBDR（インサイドセールス）とは大きく異なり、初回アプローチから商談、契約締結、さらには導入直後のパートナー支援まで、セールスプロセスの全工程に責任を持ちます。

自身の裁量で一気通貫のプロセスをリードし、大規模で複雑な案件では、上長やシニアメンバーのサポートを戦略的に仰ぎながら、一歩ずつエンタープライズ営業の本質的なスキルを磨いていくことができます。「単なる営業職」の枠を超え、自身の介在価値が日本の食品ロス削減に直結する手応えを感じながら、全方位的なセールススキルを磨けるエキサイティングなチャンスです。

【主な役割】

• 新規アカウント開拓： 中規模以上の小売・飲食チェーンに対し、リード獲得から商談、パートナーシップ締結までを担当。

• フルサイクルセールス： 各企業ごとの意思決定ステップを的確に把握し、クロージングまでを主導。必要に応じて上長と連携し、最適な提案体制を構築。

• アカウントマネジメント： 導入後の店舗展開（ロールアウト）の計画立案、およびパートナーのKPI達成に向けた伴走支援。

• 戦略的アップセル： 導入済みのパートナーに対し、導入店舗数の拡大や消化率の改善。

• データ活用： Salesforceなどのツールを用い、自身の活動を可視化。効率的な営業アプローチを追求する。

【応募要件】

（必須スキル・経験）

• 法人向けの新規営業経験3年以上（商材問わず）： 新規開拓営業において、継続的に成果を出してきた実績

• 適応力と学習意欲： 変化の激しいスタートアップ環境を楽しみ、新しい知識やフィードバックを即座に吸収できる方。

（歓迎スキル・経験）

• 業界経験： スーパーマーケット、コンビニ、外食チェーン、または食品メーカー等における深い知識及びネットワーク。

• 英語力： 海外拠点との情報共有や、グローバルでの知見を日本に導入する際に活用いただけます（日常会話レベル以上歓迎）。

• CRMの利用経験： Salesforce等のツールを用いた案件管理・数値管理の経験。

（求める人物像）

• 自己モチベーションを持って業務に取り組める方

• チームでも個人でも成果を出せるバランス感覚のある方

• 優れたタイムマネジメントと自己管理能力

【会社概要】

Too Good To Go は、余った食品に価値を見出し、食品廃棄物のない地球を目指す、デンマーク発のソーシャルグッドカンパニーです。欧州、北米、アジア太平洋地域など20カ国で、1億2,000 万を超える登録ユーザーと20万以上の加盟パートナー企業とともに世界最大のフードロスマーケットプレイスを展開。これまで累計6億食以上のフードロス削減に貢献しました。

このグローバルな成功体験を携え、2025年、アジアの第一歩として日本法人を設立。2026年の1月にサービスを開始し、世界で培った知見と日本独自の「もったいない」精神を融合させ、国内のパートナーやユーザーの皆さまと共に、日本の食の未来をよりサステナブルなものへとアップデートし、社会全体にポジティブなインパクトを広げていくことを目指しています。

【私たちの理念】

◾️未来に残す-WE BUILD A LEGACY-
私たちは、食を愛し、変化を仕掛けるイノベーター。“Food Lovers”としての心を忘れず、仲間とともに挑戦し、より良い地球の未来につなげていきます。

◾️基準を超える-WE RAISE THE BAR-
「これでいい」ではなく、「もっと良くできる」を探し続けます。一歩踏み出す行動力と、学び続ける柔軟さを大切にしながら、変化を味方に、成長を楽しむチームであり続けます。

◾️一緒に勝つ-WE WIN TOGETHER-
一人では出せない力を、重ねてつくるのが私たちのチームワーク。一人ひとりが責任を持ち、互いに支え合いながら、共通のゴールに向かって、成果を積み重ねていきます。

◾️シンプルが一番-WE KEEP IT SIMPLE-
複雑なことにも丁寧に向き合い、本質をわかりやすく伝えます。思いやりを感じつつも率直なフィードバックで互いの成長を促し、誠実さと信頼を育んでいきます。

◾️思いやりを持つ-WE CARE-
人を思いやる気持ちを、すべての関係の中心に。仲間、パートナー、お客さま、それぞれに敬意を持って向き合い、つながりを楽しみ、大切にしながらその輪を大きくしていきます。

【Too Good To Goで働く魅力】

• 世界中の仲間とつながるグローバルチーム
  私たちは20カ国、1350名以上の多様なチームメンバーと共に働いています。国や文化を超えて知識を共有し、支え合いながら成長できる刺激的な職場です。

• 自分らしさを発揮できるオープンな環境
  Too Good To Goでは、誰もがアイデアを自由に提案し、挑戦できる風通しの良い環境があります。あなたの創造性を思いきり発揮し、自分らしく働けます。

• チームの喜びをみんなで分かち合う文化
  一人の成功も、チーム全体で祝うのが私たちのスタイル。日々の小さな達成も、みんなで喜び合う温かい文化があります。

• 急成長中のスケールアップ環境での自己成長機会
  Too Good To Go Japanはまだまだ立ち上げ期であり、日々プロダクトも組織も進化中です。そのような事業の立ち上げフェーズに携わり、事業の急成長に立ち会う貴重な経験を積むことができます。

【その他】

• 雇用形態：正社員

• 給与：応相談

  • 経験、能力等に応じて個別に決定します。

  • 固定時間外労働手当 月20時間分を含む

  • 基本給＋成果に応じた四半期ごとのインセンティブ

  • 昇給年1回

• 勤務地：東京都渋谷区神宮前1-5-8　神宮前タワービルディング13F

• オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク

  • 勤務時間：月〜金 9:00〜18:00（実働8時間・休憩1時間）

    • フレックスタイム：07:00-22:00

    • コアタイム：10:00-16:00

  • 休日：土日および国民の祝日

  • 年末年始休暇

  • 年次有給休暇（入社初日から規定に応じて付与）

  • Sick Leave (年2日)

• 福利厚生

  • 通勤交通費支給（月上限3万円まで）

  • 確定拠出年金

  • 各種社会保険完備

【応募について】
Too Good To Goに関心をお寄せいただき、改めてありがとうございます！
まずは当社のウェブサイトやプレスリリースをチェックし、私たちのミッションや活動をぜひご覧ください。

• 応募方法

  • 日本語の履歴書及び職務経歴書をご提出ください。（英文レジュメも可）
    応募は当社の専用プラットフォームからのみ受け付けています。
    ※メールやLinkedInのDMでの応募はご遠慮ください
    
    

• 選考の流れ
  ① 採用担当（Talent Acquisition）との面談
  ② 直属の上長（Hiring Manager）との面接
  ③ カントリーディレクターとの面接

Too Good To Goは、多様な個性を尊重し、すべての方に平等なチャンスを提供しています

#LI-JT1

#LI-Hybrid