Contesto del ruolo
Il/la DevOps opera in contesti enterprise ad alta complessità, con responsabilità sulla progettazione e governance di piattaforme di delivery cloud‑native e on‑prem, facendo da punto di raccordo tra team di sviluppo, operations, security e infrastruttura.
Responsabilità principali
- Progettazione di architetture DevOps enterprise scalabili su Kubernetes/OpenShift e definizione di strategie GitOps (ArgoCD, Flux)
- Definizione e implementazione di pipeline CI/CD enterprise end‑to‑end con governance delle strategie di release (blue/green, canary, rolling)
- Automazione dei processi di provisioning e configurazione tramite IaC (Terraform, Ansible, Pulumi o equivalenti)
- Implementazione di modelli DevSecOps: shift‑left security, SAST/DAST, gestione dei secret (Vault) e Policy‑as‑Code
- Mentoring di DevOps/Platform Engineer junior e mid‑level e gestione degli stakeholder tecnici e manageriali
Stack tecnico richiesto
- OpenShift / Jenkins / GitLab
- CI/GitHub Actions / ArgoCD / Terraform / Ansible o equivalente
- AWS / Azure / GCP
- Prometheus / Grafana / ELK
- HashiCorp / Vault
- Linux / Bash / Python
Gradite conoscenze anche su: Helm, Istio/Linkerd, OpenTelemetry, Trivy/Falco/Checkov, Crossplane.
Esperienza richiesta
- Minimo 3 anni su Terraform e Helm o equivalenti
- Esperienza comprovata su piattaforme DevOps enterprise in produzione
- Kubernetes / OpenShift multi‑cluster HA
- Pipeline CI/CD enterprise e cloud platform (AWS, Azure o GCP)
Nice to have
- Certificazioni CKA/CKAD/CKS, AWS Solutions Architect o HashiCorp Terraform
- Esperienza con Internal Developer Platform (Backstage, Port, Cortex)
- Conoscenza di eBPF / Cilium / Calico
- Ambienti regolamentati (PCI‑DSS, ISO 27001, PA/Sanità)
- Background SRE con definizione di SLO / error budget
Cosa offriamo
- L'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante, collaborativo e innovativo
- Progetti interessanti e sfidanti in diversi settori di mercato
- Possibilità di crescita professionale e sviluppo delle competenze tecniche
- Benefit aziendali come smart working, welfare, assistenza sanitaria integrativa
- Ambiente di lavoro meritocratico e possibilità di costruire una solida carriera
- Inquadramento e retribuzione commisurati alla seniority e alle effettive capacità del candidato
Sede di lavoro
Milano, in formula ibrida. Per questa posizione è prevista una RAL compresa tra € 35.000 e € 55.000. L'offerta finale sarà definita sulla base delle competenze, dell'esperienza maturata e della coerenza del profilo rispetto alle responsabilità del ruolo.
La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversità.