Stanowisko
Obecnie dla naszego klienta z branży ubezpieczeniowej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Data engineer z Microsoft Fabric (K/M)
Dodatkowe informacje
CZĘŚĆ NIEOBOWIĄZKOWA - możesz tutaj umieścić dodatkowe informacje nt projektu/klienta, branży, modelu pracy (hybryda, zdalnie), wymiaru FTE, itd., ale też o samej pracy, np. dla FullStack Deva o podziale pracy pomiędzy backend i frontend
Oferowane wynagrodzenie
Wynagrodzenie: od 900 do 1200 PLN netto/dzień, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
Sprawdysz się w tej roli, jeżeli:
- Masz minimum 3 lata doświadczenia jako Data Engineer w projektach produkcyjnych.
- Znasz Python (oraz PySpark) i SQL na poziomie pozwalającym na swobodną i sprawną pracę z dużymi zbiorami danych.
- Posiadasz praktyczne doświadczenie w pracy z chmurowymi platformami przetwarzania danych: Microsoft Fabric, Azure Synapse lub Databricks.
- Rozumiesz i stosujesz architekturę warstwową danych (np. medalionową).
- Dobrze znasz formaty Delta / Parquet.
- Posiadasz doświadczenie w integracji różnorodnych źródeł danych (w tym praca z plikami Excel od użytkowników biznesowych).
- Sprawnie posługujesz się systemem kontroli wersji Git w pracy zespołowej.
- Wyrażasz gotowość do podpisania umowy NDA oraz przejścia weryfikacji bezpieczeństwa (wymóg konieczny).
Mile widziane:
- Posiadanie certyfikatów Microsoft: DP-600 lub DP-700.
- Doświadczenie z frameworkami Data Quality.
- Praktyka w tworzeniu procesów CI/CD dedykowanych dla platform danych.
- Znajomość języka R.
- Doświadczenie zdobyte w sektorze finansowym lub innym środowisku o wysokich rygorach audytowych.
- Znajomość zwinnych metodyk prowadzenia projektów (Agile, Scrum).
Zadania, które na Ciebie czekają:
- Projektowanie i implementacja pipeline’ów w Azure Data Factory oraz notebooków PySpark w Microsoft Fabric.
- Onboarding źródeł plikowych i bazodanowych (wraz z ich walidacją techniczną i standaryzacją formatów).
- Transformacje oraz przygotowywanie danych wsadowych.
- Implementacja reguł walidacji jakości danych i mechanizmów raportowania błędów.
- Wersjonowanie zestawów danych oraz zapis metadanych przebiegu (w tym parametrów, źródeł i wersji).
- Dbanie o jakość kodu w reżimie Git – praca z repozytorium, wdrożenia przez CI/CD oraz udział w code review.
- Ścisła współpraca z Zespołem Ryzyka przy ustalaniu reguł przekształceń danych.
- Zapewnienie zgodności z regulacjami dotyczącymi prywatności oraz bezpieczeństwa danych.
- Integracja firmowych standardów bezpieczeństwa ze środowiskiem Azure.
- Optymalizacja procesów pod kątem wydajnościowym oraz kosztowym.
Nasz proces rekrutacji
Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej. Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Co oferujemy
- Długoterminowa współpraca
- Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
- Mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
- Jasna ścieżka kariery
- Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
- Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe
Klauzula informacyjna
Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22.
Przysługuje Panu/Pani prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp.
Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania: http://astek.pl/polityka-prywatnosci
W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód.
W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e‑mailowy na adres [email protected] lub pisemnie na adres administratora.
Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/