Corporate Finance Controller

En TM Grupo Inmobiliario buscamos incorporar un/a Controller Financiero Corporativo para desempeñar un papel clave en la supervisión financiera del Grupo y en la coordinación de nuestra actividad en España y México.

Se trata de una posición estratégica, con reporte directo al CEO y una estrecha colaboración con la Dirección y los órganos de gobierno de la compañía.

Buscamos un profesional capaz de transformar datos financieros en decisiones de negocio, aportando una visión global que contribuya al crecimiento sostenible y a la creación de valor en el Grupo.

¿Cuál será tu misión?

Asegurar la fiabilidad de la información económico-financiera del Grupo y aportar análisis y visión estratégica que faciliten la toma de decisiones y el cumplimiento de los objetivos de negocio.

Principales responsabilidades

• Elaborar y presentar información financiera clave para la Dirección General.

• Participar en el análisis y seguimiento de la estrategia financiera del Grupo.

• Supervisar el reporting económico-financiero y el análisis de resultados.

• Coordinar los procesos de planificación, presupuesto y previsiones financieras.

• Impulsar los criterios y flujos financieros entre España y México.

• Garantizar el adecuado funcionamiento de los procesos de control interno, auditoría y gestión de riesgos.

¿Qué buscamos?

• Formación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar.

• Experiencia consolidada en auditoría, control financiero o entornos corporativos de cierta complejidad.

• Capacidad analítica y orientación al negocio.

• Visión estratégica, autonomía y capacidad de influencia.

• Nivel avanzado herramientas de reporting financiero, Excel e inglés profesional.

• Disponibilidad para viajar habitualmente a México.
  

¿Qué ofrecemos?

• Participación activa en la toma de decisiones junto a la Dirección.

• Posición estratégica con reporte directo al CEO.

• Entorno internacional y exposición transversal a distintas áreas de negocio.

• Un proyecto sólido, con recorrido y posibilidades de desarrollo profesional.

• Retribución competitiva acorde con la experiencia y responsabilidad de la posición.