Business Analyst (m/w/d) im Bereich Steuern

Schon heute die Zukunft gestalten – mit Wolters Kluwer

Deine Aufgaben

• Du analysierst, dokumentierst und betreust unsere Steuerprodukte in B2B‑Lösungen über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg und nimmst dabei direkten Einfluss auf die Erreichung unserer fachlichen, technischen und wirtschaftlichen Ziele.

• Du kennst die Herausforderungen von Steuerberatungskanzleien, Mandanten und Finanzverwaltungen sowie die sich stetig ändernde steuerrechtliche und regulatorische Gesetzeslage. Darauf aufbauend leitest du Best Practices ab und übersetzt diese in konkrete Produkt‑ und Prozessverbesserungen.

• Mit deiner analytischen und strukturierten Denkweise löst du auch komplexe fachliche und technische Problemstellungen, bereitest diese verständlich auf und vertrittst sie souverän gegenüber Stakeholdern, Entwicklern, Fachbereichen und externen Partnern.

• Du unterstützt aktiv bei der Aufnahme, Analyse, Priorisierung und Strukturierung von Anforderungen unserer Stakeholder und verantwortest die fachliche Konzeption als Grundlage für die technische Umsetzung.

• Du identifizierst Potenziale für den Einsatz von KI und Automatisierung (z. B. bei Plausibilisierungen, Entscheidungsunterstützung oder Workflows) und bewertest deren fachlichen Nutzen, Risiken und regulatorische Auswirkungen im steuerlichen Kontext.

• Du arbeitest an der fachlichen Konzeption KI‑unterstützter Funktionen, z. B. durch Definition von Use Cases, Qualitätskriterien, Validierungsanforderungen sowie fachlichen Leitplanken für den verantwortungsvollen Einsatz von KI.

• Du arbeitest eng und partnerschaftlich mit erfahrenen, lösungsorientierten Entwicklungsteams zusammen und fungierst als fachliche Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Support, Entwicklung und KI‑Spezialisten.

• Du wirkst aktiv an der Qualitätssicherung unserer Lösungen mit, einschließlich der eigenständigen Planung und Durchführung fachlicher und explorativer Tests (z. B. Nachvollziehbarkeit, Konsistenz, fachliche Korrektheit).

• In direktem Kontakt mit Kunden, Support und internen Fachabteilungen analysierst du Problemstellungen und erarbeitest gemeinsam mit den Entwicklern zeitnah tragfähige Lösungen und Hilfestellungen.

Damit begeisterst du uns

• Idealerweise ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich oder eine abgeschlossene buchhalterische oder steuerfachliche Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung

• Mit den Prozessen und Arbeitsweisen in einer Steuerberatungskanzlei bist du vertraut

• Tiefgreifende Kenntnisse in den Fachbereichen Gewerbe- und Körperschaftsteuer sowie zumindest Grundkenntnisse bei der Einkommensteuer

• Kenntnisse in der Anwendung von Softwareprodukten zur Erstellung von Steuererklärungen

• Du denkst kunden‑ und nutzenorientiert: Technologie ist für dich kein Selbstzweck, sondern ein Mittel zur echten Verbesserung von Prozessen, Qualität und Anwendererlebnis.

• Du bringst die Bereitschaft zur aktiven Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern mit.

• Du hast eine Neugier‑ und Lernmentalität, insbesondere gegenüber neuen Technologien wie KI, ohne dabei fachliche Qualität, Nachvollziehbarkeit und Rechtssicherheit aus den Augen zu verlieren.

• Du bist ein Teamplayer und zeichnest dich durch deine analytische Herangehensweise an neue Aufgabengebiete aus

• Du übernimmst Ownership, treibst Themen proaktiv voran und fühlst dich für das Ergebnis genauso verantwortlich wie für den Weg dorthin.

• Du bringst ein agiles Verständnis mit und gestaltest Veränderungen proaktiv, pragmatisch und lösungsorientiert.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Schön wäre außerdem

• Erfahrung in der Anwendung unserer Produkte ADDISON oder ADDISON AKTE (tse:nit, cs:PLUS)

• Kenntnisse in der Anwendung von Jira Software und/oder Confluence

• Kenntnisse in der Anwendung von Salesforce

• Erfahrung mit Software-Tests und Testautomatisierung

• Gute Englischkenntnisse

Damit begeistern wir dich

• Sichere Zukunft: Du bekommst eine unbefristete Festanstellung in einem internationalen Unternehmen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit persönlicher Beratung.

• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an dedizierten Tagen mobil zu arbeiten– so passt der Job zu Deinem Leben.

• Arbeiten im Ausland: Du kannst bis zu 20 Tage innerhalb von zwölf Monaten flexibel im Ausland arbeiten.

• Karriereentwicklung: Wir unterstützen Dich mit strukturiertem Onboarding, Learning on the Job, internationalen Karriereoptionen und internen sowie externen Weiterbildungen.

• Gesundheit & Soziales Engagement: Unser Corporate Benefits Programm bietet Dir alles von JobRad über Lebens- und Rentenberatung. Zusätzlich bekommst Du einen zusätzlichen freien Tag, den Volunteer Day, um soziale Projekte zu unterstützen. Mit unserem Programm „Wolters Kluwer hilft“ unterstützen wir als Unternehmen ebenfalls soziale Projekte.

• Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest mit leistungsstarker IT-Ausstattung, an modernen Arbeitsplätzen mit einem shared desk System, kostenlosen Getränken und in gut angebundenen Bürogebäuden.

• Teamspirit: Bei unseren Mitarbeiterevents und über unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm erlebst Du echten Zusammenhalt. Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und Raum für Deine Ideen sind bei uns selbstverständlich.

Wir wachsen - wachse mit uns

Hier kannst du deine Ideen verwirklichen, dich weiterentwickeln und wachsen. Wir haben viel zu bieten. Komm zu uns und gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft.

Bewirb dich jetzt ganz einfach mit einem Klick auf den Button oben.

Willkommen, sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Ansprechpartnerin

Hanna Fischer

Senior Interim Recruiter – Talent Acquisition

Our Interview Practices

To maintain a fair and genuine hiring process, we kindly ask that all candidates participate in interviews without the assistance of AI tools or external prompts. Our interview process is designed to assess your individual skills, experiences, and communication style. We value authenticity and want to ensure we’re getting to know you—not a digital assistant. To help maintain this integrity, we ask to remove virtual backgrounds and include in-person interviews in our hiring process. Please note that use of AI-generated responses or third-party support during interviews will be grounds for disqualification from the recruitment process.

Applicants may be required to appear onsite at a Wolters Kluwer office as part of the recruitment process.