Siamo il Gruppo Lottomatica, leader nel settore del gioco regolamentato in Italia e uno dei maggiori operatori europei, in tutte le aree di attività: scommesse sportive, gioco online e macchine da intrattenimento. Offriamo ai nostri clienti esperienze di gioco sicure e di qualità, attraverso tutti i canali, ponendo la responsabilità e la sostenibilità al centro del business.
Essere in Lottomatica è molto più che far parte di un'azienda: significa contribuire a un progetto imprenditoriale grande e responsabile.
Siamo alla ricerca di un profilo che entrerà a far parte del Dipartimento Operations & Technology, all'interno dell'area Gaming Machine Development – AWP Accounting, come Junior SQL Server Developer.
La risorsa collaborerà con il team di Sviluppo Gaming Machines, occupandosi dell'analisi delle richieste di modifica e dello sviluppo di query e procedure avanzate, con occasionali interventi su applicazioni web e back-end.
Responsabilità principali
- Analisi e raccolta dei requisiti provenienti dai team di sviluppo e dalle business unit.
- Sviluppo di query SQL complesse, stored procedure e funzioni avanzate.
- Ottimizzazione delle prestazioni del database, indicizzazione e query tuning.
- Reverse engineering di codice esistente per comprenderne la logica, documentarlo e supportarne la manutenzione evolutiva.
- Interazione con sistemi e sorgenti dati, garantendo l'integrazione con le applicazioni web.
- Supporto tecnico avanzato agli utenti e attività di troubleshooting.
- Contributo allo sviluppo back-end e supporto occasionale ad attività di front-end.
- Produzione e aggiornamento della documentazione tecnica e funzionale, incluse best practice e manuali utente.
Requisiti
- Esperienza di 1 anni nello sviluppo SQL e nella gestione di database relazionali.
- Buona conoscenza di Microsoft SQL Server e T-SQL.
- Esperienza nell'ottimizzazione delle query, indicizzazione e performance tuning.
- Capacità di analizzare e comprendere codice e logiche di database esistenti, anche in contesti con documentazione limitata.
- Conoscenza dei concetti fondamentali di gestione di grandi volumi di dati e Data Warehousing.
Cosa troverai in Lottomatica
- Opportunità di lavorare nella più grande azienda di scommesse e giochi in Italia e una delle più grandi al mondo.
- Lavorare in un ambiente molto dinamico e migliorare le proprie competenze acquisendone di nuove.
- Essere sfidati a fornire soluzioni d'impatto per grandi organizzazioni e avere un impatto diretto sul business.
- Possibilità di partecipare a progetti di beneficenza, legalità e responsabilità attraverso l'impegno in Fondazione Lottomatica.
- Un modello di DNA aziendale definito in cui Inclusione, Valore della Diversità, Eccellenza e Collaborazione sono i pilastri.
- Far parte dell'azienda numero uno al mondo nel settore per impegno ESG.
- Eccellenti opportunità di crescita.
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato e opportunità di lavoro ibrido.
- Laptop aziendale.
- Formazione continua su hard skills e soft skills.
- Retribuzione annua lorda commisurata all'esperienza(28-33K)
Lottomatica attua una politica che garantisce pari opportunità e promuove diversità e inclusione, contro ogni forma di discriminazione. In Lottomatica crediamo che ogni persona sia unica e consideriamo la diversity come una fonte di arricchimento personale e organizzativo. Ci impegniamo ogni giorno affinché il nostro sia un ambiente aperto, sicuro e inclusivo, dove ogni persona possa essere pienamente se stessa indipendentemente da genere, religione, sesso, età, etnia, nazionalità, disabilità, stato civile o orientamento sessuale.
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We are Lottomatica Group, the leading company in the regulated gaming market in Italy and one of the major European operators across all business areas: sports betting, online gaming and amusement machines. We provide our customers with safe, high-quality gaming experiences across all channels, placing responsibility and sustainability at the core of our business.
Being part of Lottomatica means much more than working for a company: it means contributing to a large and responsible entrepreneurial project.
We are looking for a professional to join the Operations & Technology Department, within the Gaming Machine Development – AWP Accounting area, as a Junior SQL Server Developer.
The successful candidate will collaborate with the Gaming Machines Development team, supporting the analysis of change requests and the development of advanced SQL queries and stored procedures, while occasionally contributing to web and back-end applications.
Key Responsibilities
- Gather and analyze requirements from development teams and business units.
- Develop complex SQL queries, stored procedures and advanced database functions.
- Optimize database performance through query tuning and indexing.
- Perform reverse engineering of existing code to understand business logic, document it and support ongoing maintenance and enhancements.
- Interact with systems and data sources, ensuring seamless integration with web applications.
- Provide advanced technical support and troubleshooting activities.
- Contribute to back-end development and occasionally support front-end activities.
- Produce and maintain technical and functional documentation, including best practices and user guides.
Requirements
- 1 year of experience in SQL development and relational database management.
- Good knowledge of Microsoft SQL Server and T-SQL.
- Experience with query optimization, indexing and database performance tuning.
- Ability to analyze and understand existing database code and logic, even in environments with limited documentation.
- Knowledge of large-scale data management concepts and Data Warehousing.
What You'll Find at Lottomatica
- The opportunity to work for the largest betting and gaming company in Italy and one of the largest worldwide.
- A highly dynamic environment where you can continuously develop your skills and acquire new ones.
- The opportunity to deliver impactful solutions for large-scale organizations and make a direct contribution to the business.
- The chance to participate in charity, legality and social responsibility initiatives through Fondazione Lottomatica.
- A corporate DNA built on Inclusion, Diversity, Excellence and Collaboration.
- The opportunity to be part of the world's leading company in the industry for ESG commitment.
- Excellent career growth opportunities.
What We Offer
- Permanent employment contract with hybrid working opportunities.
- Company laptop.
- Continuous hard and soft skills training.
- Annual gross salary based on experience (28K–33K).
Lottomatica is committed to equal employment opportunities and promotes diversity and inclusion, opposing all forms of discrimination.
At Lottomatica, we believe that every individual is unique, and we consider diversity a source of personal and organizational enrichment. We are committed to fostering an open, safe and inclusive workplace where everyone can be their authentic selves, regardless of gender, religion, sex, age, ethnicity, nationality, disability, marital status or sexual orientation.