データで企業の意思決定を支える！クラウド時代の基盤構築をリードするエンジニアを募集

仕事概要

当社は、企業のマーケティングDXや事業変革をデータ活用で支援するコンサルティングファームです。
データエンジニアは、クラウド環境でのデータ基盤（DWH・ETL・データレイク）の設計・構築・運用を担い、クライアントのデータドリブン経営を支える中心的役割 を果たします。
Snowflake、BigQuery、Databricksといった最新のデータ基盤や、ETL／ELTパイプライン、リアルタイムデータ処理など、幅広い領域にチャレンジできます。

【主な取引先】
東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。

【認定・パートナーシップ】
・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得
・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得
・Google Premier Partner 認定
・Salesforce コンサルティングパートナー
・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数）
・Braze 認定パートナー
・Snowflake コンサルティングパートナー
・金融IT推進協会法人会員


【募集職種】
データエンジニア（データ基盤）

【仕事内容】
・データ基盤（DWH・データレイク）の設計・構築・運用
・Snowflake、BigQuery、DatabricksなどのクラウドDWH導入支援
・データパイプライン（ETL／ELT）の設計・実装・最適化
・ストリーミングデータ処理（Kafka、Pub/Sub等）の設計・実装
・データ品質管理・ガバナンス設計の推進
・BI／分析チームと連携したダッシュボード構築・データ提供
・インフラ（AWS、GCP、Azure）上でのセキュアな環境設計

必須スキル

当社は、企業のマーケティングDXや事業変革をデータ活用で支援するコンサルティングファームです。
データエンジニアは、クラウド環境でのデータ基盤（DWH・ETL・データレイク）の設計・構築・運用を担い、クライアントのデータドリブン経営を支える中心的役割 を果たします。
Snowflake、BigQuery、Databricksといった最新のデータ基盤や、ETL／ELTパイプライン、リアルタイムデータ処理など、幅広い領域にチャレンジできます。

【主な取引先】
東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。

【認定・パートナーシップ】
・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）認証取得
・プライバシーマーク（Pマーク）認証取得
・Google Premier Partner 認定
・Salesforce コンサルティングパートナー
・KARTE 導入・運用認定（有資格者多数）
・Braze 認定パートナー
・Snowflake コンサルティングパートナー
・金融IT推進協会法人会員


【募集職種】
データエンジニア（データ基盤）

【仕事内容】
・データ基盤（DWH・データレイク）の設計・構築・運用
・Snowflake、BigQuery、DatabricksなどのクラウドDWH導入支援
・データパイプライン（ETL／ELT）の設計・実装・最適化
・ストリーミングデータ処理（Kafka、Pub/Sub等）の設計・実装
・データ品質管理・ガバナンス設計の推進
・BI／分析チームと連携したダッシュボード構築・データ提供
・インフラ（AWS、GCP、Azure）上でのセキュアな環境設計

歓迎スキル

・Snowflake、BigQuery、Redshift等のクラウドDWH経験
・DatabricksやSparkなどを用いた大規模データ処理経験
・Airflow、dbt等のワークフロー／データ変換ツール利用経験
・データ品質管理やメタデータ管理の仕組み構築経験
・機械学習基盤やデータサイエンスとの連携プロジェクト経験

求める人物像

・複雑なシステム環境を分析し、最適なソリューションを提案できる方
・最新技術に対して積極的に学び、導入を推進できる方
・チームプレイヤーとして周囲と協力しながらプロジェクトを成功に導ける方
・標準化の重要性を理解し、効率的なシステム設計に貢献できる方
・クライアントやチームに対してわかりやすく説明できるコミュニケーション能力を持つ方

応募概要

給与

805万円～1,650万円

勤務地

東京本社

新橋駅より徒歩4分
内幸町駅より徒歩2分
日比谷駅より徒歩8分

その他地域採用は原則リモートになります

雇用形態

正社員

勤務体系

【契約期間】
期間の定めなし

【給与】
※採用時グレードにより決定
想定年収：805万円～1,650万円（※月給12か月分＋賞与1か月分程度を含む）
賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・総額：619,819円～1,269,941円程度（※ボーナス除く）
　・基本給：499,699円～1,023,828円程度
　・固定残業代：120,120円～246,113円程度
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を手当として支給
※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給
※年2回の査定あり
※一部ポジションにおいて、企画型業務型裁量労働制を適用しています。
　適用対象となるポジションについては、各選考過程にてご説明します。

【賞与】
年2回（6月・12月）
会社業績および個人のパフォーマンスに連動して変動
年間で「月給総額1か月程度」を目安に支給（夏0.5か月／冬0.5か月）

【勤務時間】
■フレックスタイム制
勤務時間例（休憩含む）：9時00分～18時00分／10時00分～19時00分
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。

【休憩時間】
1時間取得

【休日・休暇】
年間休日125日程度
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる。
完全週休二日（土・日・祝）、年末年始休暇、夏季休暇、傷病休暇、生理休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など

試用期間

6か月

福利厚生

・社会保険（健康保険、 厚生年金保険、雇用保険、 労災保険）
・社内研修制度
・健康診断（年1回）
・各種給付金制度（出産・産休・療養・傷病など）
・通勤手当
・深夜休日勤務手当
・追加割増手当
・各種祝い金制度